로그인

최신 동영상 — 10페이지

18:42

이걸요? 제가요? 왜요? 일 시켰는데, 안 해봤다고 못한다는 직원, 알아서 일하게 만드는 사내 지식 공유 시스템!

조회수 4 · 10개월 전
34:59

핵개인화의 시대가 온다! AI동료, 효도의 종말, 사라진 신입사원, 5분 존경 사회?! 핵개인의 시대에서 우리 회사는 어떻게 대비하면 좋을까?

조회수 4 · 10개월 전
16:38

왜 내가 하는 피드백이 안 먹힐까? 행동을 변화시키는 직원 피드백 7분 요약!

조회수 4 · 10개월 전
1:08:39

포브스 선정 세계최고의 직장 1위가 삼성이라고? 도대체 뭘 평가했길래? 우리 기업도 최고의 직장으로 만들 수 있다! 기업 평균과 일의 의미의 중요성!

조회수 4 · 10개월 전
16:03

삼성이 세계 최고 직장 1위를 4년 연속 할 수 있었던 이유 (feat. 포브스) #가인지캠퍼스

조회수 5 · 10개월 전
55:44

인간혐오 사회 대한민국?! 피해자 코스프레 하는 부하직원, 정치 이야기만 하는 상사 때문에 불행한 직원들! 행복한 조직이 되기 위한 방법 알아보기!

조회수 4 · 10개월 전
1:00:31

직원 중 한 명만 해고해야 한다면, 어떤 직원을 잘라야 할까?

조회수 5 · 10개월 전
15:40

조직 내 갈등해결 이거 3가지만 기억하세요! #가인지캠퍼스

조회수 5 · 10개월 전
1:07:14

전화도 문자도 하지 말라고? 언제는 온라인으로 소통하는게 좋다더니...디지털 디톡스의 시대, 대면과 온라인 중 우리 조직에 맞는 미팅 방법은?

조회수 4 · 10개월 전
11:31

권고사직 하다가 역공 당하지 않으려면 #가인지캠퍼스

조회수 5 · 10개월 전
38:38

다른 경영자들은 휴일에 뭐하고 있을까? 경영자들의 MBTI, 라이프스타일에 대해 알아보기!

조회수 5 · 10개월 전
11:45

전세계 경제침체 이렇게 대처하세요 #가인지캠퍼스

조회수 5 · 10개월 전
7:06

직원 과거, 평판, 소문 뭐가 중요한데, 진짜 리더가 소통하는 방법! #가인지캠퍼스

조회수 4 · 10개월 전
58:58

인재인 줄 알고 뽑은 직원이 알고 보니 학폭 가해자?! 직원의 과거 이력 어디까지 신경 써야 할까? 경영자의 자세 및 대처 방법 알아보기!

조회수 4 · 10개월 전
10:19

책임감 없는 사람과 일하는 당신에게 #가인지캠퍼스

조회수 4 · 10개월 전
1:19:04

업무 시간 끝났다고 가고, 자기 일만 하는 책임감 없는 직원, 어떻게 대처해야 할까? 경영자가 알아야 하는 포용력 있는 리더가 되는 방법!

조회수 5 · 10개월 전
1:04:02

모든 경영자의 MBTI는 'T'일까? 직원들에게 '공감' 잘 하고 있는걸까? 직원 유형별 소통방법 알아보기!

조회수 4 · 10개월 전
1:11:55

지게차 알바를 CEO로 임명한 코스트코! 어떤 문화가 있길래? 다른 기업 성과관리와 조직문화 사례를 통해 배울점 알아보기

조회수 5 · 10개월 전
14:03

MBTI T VS F 유형, 누가 더 일하기 좋을까? #가인지캠퍼스

조회수 4 · 10개월 전
1:19:44

의미없는 회의를 위한 회의, 입 꾹 다물고 있는 직원들과 리더만 말하는 회의, 엉터리 회의록? 효율적인 희의를 위한 상황별 소통 방법!

조회수 4 · 10개월 전
1:33:17

경영계획을 위한 첫 걸음, 우리 기업의 시장과 경쟁자 어떻게 분석할까? 피드백을 통한 비즈니스 기회 발견!

조회수 5 · 10개월 전
5:25

매출을 잘 내는 것이 성과가 아닙니다 #가인지캠퍼스

조회수 4 · 10개월 전
14:53

직원들이 경영계획에 공감 못 하는 이유 #가인지캠퍼스

조회수 4 · 10개월 전
1:28:15

개인과 조직의 지속적인 성장을 위한 성장 로드맵, 목표를 한 방향으로 설정하는 방법!

조회수 4 · 10개월 전

공유하기